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Verkaufsberater* DISBON im Außendienst - Bayern / Schwerpunkt Raum München
- Außendienst Regional
- Vollzeit
- Produktmanagement, Marketing & Vertrieb
- Disbon
- JR-8566
(*) Bei DAW zählt der Mensch. So bunt wie unsere Farben und so vielfältig wie unsere Marken sind auch die Menschen, die bei uns arbeiten. Ob Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Herkunft, Sprache oder Religion: Bei uns wird kein Unterschied gemacht. Bei uns kann jeder Teil der DAW-Familie werden, der unsere Vision von gesunden und nachhaltigen Lebensräumen mitgestalten möchte.
Mit rund 6.000 Mitarbeitern und zahlreichen Produktionsstandorten im In- und Ausland sowie 1,55 Mrd. Euro Umsatz gehören wir zu den führenden Unternehmensgruppen für Farben, Lacke, Bautenschutz und energiesparende Wärmedämm-Verbundsysteme in Europa mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet. Im Profi- und auch DIY-Geschäft sind wir mit unseren bekannten Marken Caparol und Alpina Marktführer.
Seit 1957 ist DISBON unsere Marke für professionelle Produktsysteme für Bodenbeschichtung und Betoninstandsetzung. Zur Verstärkung des Vertriebsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Verkaufsberater* DISBON im Außendienst - Bayern / Schwerpunkt Raum München
Wir suchen dich!
Mit rund 6.000 Mitarbeitern und zahlreichen Produktionsstandorten im In- und Ausland sowie 1,55 Mrd. Euro Umsatz gehören wir zu den führenden Unternehmensgruppen für Farben, Lacke, Bautenschutz und energiesparende Wärmedämm-Verbundsysteme in Europa mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet. Im Profi- und auch DIY-Geschäft sind wir mit unseren bekannten Marken Caparol und Alpina Marktführer.
Seit 1957 ist DISBON unsere Marke für professionelle Produktsysteme für Bodenbeschichtung und Betoninstandsetzung. Zur Verstärkung des Vertriebsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Verkaufsberater* DISBON im Außendienst - Bayern / Schwerpunkt Raum München
Verkaufsberater* DISBON im Außendienst - Bayern / Schwerpunkt Raum München
Das erwartet dich:
Im Rahmen der Kundenbearbeitung bist du verantwortlich für die Ausschöpfung des Potenzials bei unseren Bestandskunden (z.B. Handwerksbetriebe, Bautenschutzfachbetriebe) und zusätzlich sehr aktiv in der Gewinnung neuer Kunden.
Du berätst und betreust die relevanten Entscheidungsträger vollumfänglich.
Die Unterstützung bei Angebotserstellung und -verfolgung sowie die Nachverfolgung von Baustellenterminen ist ebenfalls ein sehr wichtiger Teil deiner Rolle.
Im Rahmen der Marktbearbeitung gelingt dir die Akquise und Gewinnung von Objekten innerhalb des Verkaufsgebietes.
Du bist verantwortlich für Umsetzung der Vertriebsziele und Wachstumsprojekte in der von dir betreuten Region und die Einführung neuer Produkte und Systeme.
Die eigenverantwortliche Kundenanalyse und Erarbeitung der Umsatzkennzahlen in Bezug auf das relevante Umsatzpotenzial und die Wettbewerbssituation erfolgen durch dich. Im Zuge dessen entwickelst du ein gutes Gespür für Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und agierst versiert in der Aufbereitung dafür relevanter Informationen.
Durch die Arbeit mit unserem CRM gelingt dir die stetige Pflege aller relevanten Objekt- und Gewerkdaten sowie aktive und zielorientierte Planung und Berichterstattung.
Das bringst du mit:
Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung und idealerweise über Erfahrungen / technische Kompetenz im Bereich Bautenschutz (oder als Quereinsteiger mit starkem Interesse sich in dieses Themenfeld einzuarbeiten).
In deiner bisherigen beruflichen Tätigkeit konntest du dir bereits Erfahrungswerte im Vertrieb und der Gewinnung von Kunden aneignen.
Du bist kommunikationsstarker Teamplayer, arbeitest gern strukturiert und verfügst über ein sicheres Auftreten.
Du denkst und handelst stark vertriebsorientiert gepaart mit entsprechender Abschlussstärke.
Im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen agierst du sicher.
Du bist im Besitz eines gültigen PKW-Führerscheins, verfügst über die Bereitschaft zu entsprechender Reisetätigkeit und wohnst idealerweise im Vertriebsgebiet.
Gute Gründe für deinen Einstieg
Gemeinsam mit dir gestalten wir die Zukunft nachhaltigen Bauens. Mach mit deinen Ideen und deiner Schaffenskraft die Welt bunter, schöner, nachhaltiger – und lebenswerter!
DAW ist zu 100 % im Besitz der Familie Murjahn und das spürt man. Mittlerweile in der fünften Generation inhabergeführt, geht es bei uns nicht um den schnellen Gewinn, sondern um langfristiges und nachhaltiges Wachstum. Bei uns arbeiten Familien, Geschwister und Verwandte generationsübergreifend Tür an Tür.
Weil wir möchten, dass du deine Potenziale voll entfalten kannst, bieten wir dir viel Platz, deine Ideen einzubringen und umzusetzen. Entweder „on the Job“ oder im Rahmen eines unserer zahlreichen Innovations-Formate. Außerdem beziehen wir dich in Entscheidungen mit ein und berücksichtigen dabei deine Bedürfnisse.
Für uns ist Nachhaltigkeit kein Modewort, sondern Teil unserer DNA. Schon sehr früh haben wir erkannt, dass nachhaltiger Erfolg nur möglich ist, wenn wir im Einklang mit der Umwelt und ressourcenschonend handeln. Nachhaltiges Handeln zeigt sich sowohl in unserer Klimastrategie als auch in unserer langfristigen und nachhaltigen Geschäfts- und Produktphilosophie. Nachhaltig sind auch die Beziehungen zu unseren Mitarbeitern, die uns teilweise schon mehr als 30 Jahre die Treue halten.
An unseren Standorten bieten wir dir je nach Bereich und Tätigkeit unterschiedliche Arbeitszeitmodelle an. Wo immer möglich, setzen wir auf Flexibilität durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten.
Als tariflicher Mitarbeiter profitierst du von unserem Haustarif, der sich am Chemietarif orientiert. Und damit nicht nur von attraktiven 12 Monatsgehältern, sondern auch von Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Für unsere außertariflichen Angestellten gelten gesonderte Leistungen. Dein genaues Gehalt ist abhängig von der jeweiligen Stelle und deinen individuellen Voraussetzungen und wird abschließend errechnet.
Unser Programm zur betrieblichen Gesundheitsförderung berücksichtigt alle Aspekte deiner Gesundheit und basiert auf den vier Kernmodulen Bewegung, Ernährung, Entspannung und Prävention. Das Programm wird ständig erweitert.
und Vieles mehr!
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Dein Bewerbungsprozess
Du erhältst eine kurze Eingangsbestätigung per E-Mail, dass deine Bewerbung bei uns eingegangen ist.
Unsere Mitarbeiter der Personalgewinnung (“Recruiting-Team”) prüfen deine Bewerbung und besprechen sie mit der zuständigen Fachabteilung. Hast du uns mit deinem Profil überzeugt, laden wir dich schnellstmöglich, maximal innerhalb von ein bis zwei Wochen, zu einem ersten Kennenlerngespräch ein.
In der Regel findet das erste Gespräch per Videointerview statt. So ermöglichen wir dir eine stressfreie Atmosphäre und schonen gleichzeitig noch die Umwelt. Hier möchten wir dich näher kennenlernen und dir die Möglichkeit geben, mehr über uns und die ausgeschriebene Stelle zu erfahren. Außerdem kannst du uns natürlich alle deine Fragen stellen.
Passt die Chemie auf beiden Seiten, laden wir dich schon zeitnah zu einem zweiten Gespräch am jeweiligen Standort ein. Hier lernst du weitere Kollegen aus deinem künftigen Arbeitsbereich kennen und gemeinsam steigen wir tiefer in fachliche Themen ein.
Ist auch dieser Schritt erfolgreich gemeistert, freuen wir uns, dir schon bald ein Vertragsangebot zu machen.
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(*) Bei DAW zählt der Mensch. So bunt wie unsere Farben und so vielfältig wie unsere Marken sind auch die Menschen, die bei uns arbeiten. Ob Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Herkunft, Sprache oder Religion: Bei uns wird kein Unterschied gemacht. Bei uns kann jeder Teil der DAW-Familie werden, der unsere Vision von gesunden und nachhaltigen Lebensräumen mitgestalten möchte.