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Business Development Professional* - Construction Robotics
- Ober-Ramstadt
- Vollzeit
- Innovation, Forschung & Entwicklung
- DAW
- JR-11059
(*) Bei DAW zählt der Mensch. So bunt wie unsere Farben und so vielfältig wie unsere Marken sind auch die Menschen, die bei uns arbeiten. Ob Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Herkunft, Sprache oder Religion: Bei uns wird kein Unterschied gemacht. Bei uns kann jeder Teil der DAW-Familie werden, der unsere Vision von gesunden und nachhaltigen Lebensräumen mitgestalten möchte.
Mit rund 6.300 Mitarbeitern und zahlreichen Produktionsstandorten im In- und Ausland sowie 1,58 Mrd. Euro Umsatz gehören wir zu den führenden Unternehmensgruppen für Farben, Lacke, Bautenschutz und energiesparende Wärmedämm-Verbundsysteme in Europa mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet. Im Profi- und auch DIY-Geschäft sind wir mit unseren bekannten Marken Caparol und Alpina Marktführer.
Zur Verstärkung unseres rund 10-köpfigen Teams in Group Business Development suchen wir dich als
Business Development Professional* - Construction Robotics
Als Teil unserer Gruppenfunktion Business Development arbeitest du an der Zukunft unseres Unternehmens. Dabei analysierst du neue Geschäftsmöglichkeiten, entwickelst innovative Konzepte und begleitest vielversprechende Ansätze bis in die Pilotphase. Schritt für Schritt übernimmst du Verantwortung für eigene Themen, Arbeitspakete und Teilprojekte und wirst zu einer wichtigen Sparringsperson für unterschiedliche Bereiche und Entscheidungsträger.
In dieser Rolle ist Homeoffice und mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands an insgesamt 9 Tagen/Monat möglich (auf Basis einer Vollzeittätigkeit).
Wir suchen dich!
Mit rund 6.300 Mitarbeitern und zahlreichen Produktionsstandorten im In- und Ausland sowie 1,58 Mrd. Euro Umsatz gehören wir zu den führenden Unternehmensgruppen für Farben, Lacke, Bautenschutz und energiesparende Wärmedämm-Verbundsysteme in Europa mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet. Im Profi- und auch DIY-Geschäft sind wir mit unseren bekannten Marken Caparol und Alpina Marktführer.
Zur Verstärkung unseres rund 10-köpfigen Teams in Group Business Development suchen wir dich als
Business Development Professional* - Construction Robotics
Als Teil unserer Gruppenfunktion Business Development arbeitest du an der Zukunft unseres Unternehmens. Dabei analysierst du neue Geschäftsmöglichkeiten, entwickelst innovative Konzepte und begleitest vielversprechende Ansätze bis in die Pilotphase. Schritt für Schritt übernimmst du Verantwortung für eigene Themen, Arbeitspakete und Teilprojekte und wirst zu einer wichtigen Sparringsperson für unterschiedliche Bereiche und Entscheidungsträger.
In dieser Rolle ist Homeoffice und mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands an insgesamt 9 Tagen/Monat möglich (auf Basis einer Vollzeittätigkeit).
Business Development Professional* - Construction Robotics
Das erwartet dich:
Neue Markt-, Innovations- und Geschäftschancen identifizierst und bewertest du anhand relevanter Trends, Kundenbedürfnisse und unserer strategischen Unternehmensziele. Dies erreichst du durch erfolgreiche Marktforschung und Wettbewerbsanalysen.
Gemeinsam mit interdisziplinären Teams aus Bereichen wie Vertrieb, Produktmanagement, Forschung & Entwicklung sowie Finanzen bringst du neue Geschäftsideen voran. In deinem Fokus liegen der Aufbau skalierbarer und nachhaltiger Geschäftsmodelle.
Konzepte für neue Geschäftsmodelle werden von dir entwickelt, bewertet und kontinuierlich weitergedacht. Du baust Partnerschaften mit Start-ups, Forschungseinrichtungen und anderen externen Stakeholdern auf und aus.
Fundierte Business Cases einschließlich Szenario- und Sensitivitätsanalysen bereitest du auf und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen für das Management ab.
Bei der Planung und Umsetzung von Pilotprojekten mit ausgewählten Kunden, Regionen oder Partnern übernimmst du eine aktive Rolle und behältst die definierten Erfolgskennzahlen im Blick. Erkenntnisse aus Test- und Pilotphasen überführst du in Empfehlungen, um erfolgreiche Ansätze weiterzuentwickeln und skalierbar zu machen.
Workshops und Abstimmungstermine bereitest du professionell vor, moderierst sie und präsentierst überzeugende Entscheidungsgrundlagen für das Management.
Aus deiner Rolle heraus förderst du eine Innovationskultur innerhalb der Organisation durch die Einführung von Tools, Methoden und Prozessen. Du bist Vordenker und Sparringspartner für Teams, indem du Beratung zu Innovation und Geschäftsentwicklung bereitstellst.
Das bringst du mit:
Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium beispielsweise in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Ingenieur- oder Naturwissenschaften, bildet deine fachliche Grundlage.
Du verfügst über erste relevante Berufserfahrung, etwa im Business Development, in der Strategieentwicklung, Unternehmensberatung, Vertrieb, Produktmanagement oder in einer vergleichbaren Funktion.
In der Projektarbeit hast du bereits fundierte Erfahrungen gesammelt und idealerweise erste Arbeitspakete, Workstreams oder Teilprojekte eigenständig verantwortet.
Komplexe Fragestellungen durchdringst du schnell und entwickelst dank deiner ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten fundierte, praxisorientierte Lösungen.
Mit unternehmerischer Denkweise, hoher Eigeninitiative, einem klaren Umsetzungsfokus und einer strukturierten Arbeitsweise behältst du auch in anspruchsvollen und dynamischen Situationen den Überblick und verlierst nie deinen Fokus auf den Kunden.
Unterschiedliche Stakeholder gewinnst du durch deine Kommunikations- und Präsentationsstärke in deutscher und englischer Sprache und trittst auch gegenüber dem Management souverän und überzeugend auf.
Gute Gründe für deinen Einstieg
Gemeinsam mit dir gestalten wir die Zukunft nachhaltigen Bauens. Mach mit deinen Ideen und deiner Schaffenskraft die Welt bunter, schöner, nachhaltiger – und lebenswerter!
DAW ist zu 100 % im Besitz der Familie Murjahn und das spürt man. Mittlerweile in der fünften Generation inhabergeführt, geht es bei uns nicht um den schnellen Gewinn, sondern um langfristiges und nachhaltiges Wachstum. Bei uns arbeiten Familien, Geschwister und Verwandte generationsübergreifend Tür an Tür.
Weil wir möchten, dass du deine Potenziale voll entfalten kannst, bieten wir dir viel Platz, deine Ideen einzubringen und umzusetzen. Entweder „on the Job“ oder im Rahmen eines unserer zahlreichen Innovations-Formate. Außerdem beziehen wir dich in Entscheidungen mit ein und berücksichtigen dabei deine Bedürfnisse.
Für uns ist Nachhaltigkeit kein Modewort, sondern Teil unserer DNA. Schon sehr früh haben wir erkannt, dass nachhaltiger Erfolg nur möglich ist, wenn wir im Einklang mit der Umwelt und ressourcenschonend handeln. Nachhaltiges Handeln zeigt sich sowohl in unserer Klimastrategie als auch in unserer langfristigen und nachhaltigen Geschäfts- und Produktphilosophie. Nachhaltig sind auch die Beziehungen zu unseren Mitarbeitern, die uns teilweise schon mehr als 30 Jahre die Treue halten.
An unseren Standorten bieten wir dir je nach Bereich und Tätigkeit unterschiedliche Arbeitszeitmodelle an. Wo immer möglich, setzen wir auf Flexibilität durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten.
Als tariflicher Mitarbeiter profitierst du von unserem Haustarif, der sich am Chemietarif orientiert. Und damit nicht nur von attraktiven 12 Monatsgehältern, sondern auch von Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Für unsere außertariflichen Angestellten gelten gesonderte Leistungen. Dein genaues Gehalt ist abhängig von der jeweiligen Stelle und deinen individuellen Voraussetzungen und wird abschließend errechnet.
Unser Programm zur betrieblichen Gesundheitsförderung berücksichtigt alle Aspekte deiner Gesundheit und basiert auf den vier Kernmodulen Bewegung, Ernährung, Entspannung und Prävention. Das Programm wird ständig erweitert.
und Vieles mehr!
Dein Bewerbungsprozess
Du erhältst eine kurze Eingangsbestätigung per E-Mail, dass deine Bewerbung bei uns eingegangen ist.
Unsere Mitarbeiter der Personalgewinnung („Recruiting-Team“) prüfen deine Bewerbung und besprechen sie mit der zuständigen Fachabteilung. Hast du uns mit deinem Profil überzeugt, laden wir dich schnellstmöglich, maximal innerhalb von ein bis zwei Wochen, zu einem ersten Kennenlerngespräch ein.
In der Regel findet das erste Gespräch per Videointerview statt. So ermöglichen wir dir eine stressfreie Atmosphäre und schonen gleichzeitig noch die Umwelt. Hier möchten wir dich näher kennenlernen und dir die Möglichkeit geben, mehr über uns und die ausgeschriebene Stelle zu erfahren. Außerdem kannst du uns natürlich alle deine Fragen stellen.
Passt die Chemie auf beiden Seiten, laden wir dich schon zeitnah zu einem zweiten Gespräch am jeweiligen Standort ein. Hier lernst du weitere Kollegen aus deinem künftigen Arbeitsbereich kennen und gemeinsam steigen wir tiefer in fachliche Themen ein.
Ist auch dieser Schritt erfolgreich gemeistert, freuen wir uns, dir schon bald ein Vertragsangebot zu machen.

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(*) Bei DAW zählt der Mensch. So bunt wie unsere Farben und so vielfältig wie unsere Marken sind auch die Menschen, die bei uns arbeiten. Ob Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Herkunft, Sprache oder Religion: Bei uns wird kein Unterschied gemacht. Bei uns kann jeder Teil der DAW-Familie werden, der unsere Vision von gesunden und nachhaltigen Lebensräumen mitgestalten möchte.